Co należy zrobić aby rozpocząć pracę w USA?
Włączenie Polski do programu Ruchu Bezwizowego nie rozwiązuje kwestii związanej z legalnym podjęciem pracy na terenie Stanów Zjednoczonych. Do ESTA rejestrujemy się wyłącznie w celach turystycznych i tylko na zwiedzaniu ojczyzny Waszyngtona powinniśmy spędzić czas za oceanem. Podejmując nielegalne zatrudnienie na wizie B2 (turystycznej) czy w oparciu o ESTA narażamy się na problemy, nakaz opuszczenia kraju oraz dożywotni zakaz wjazdu na teren USA. Co zatem zrobić, by móc legalnie rozpocząć pracę w USA?
Przede wszystkim wiza, czyli jaką kategorię imigracyjną wybrać, by podjąć zatrudnienie?
By rozpocząć przygodę z zatrudnieniem w Stanach Zjednoczonych przede wszystkim potrzebna jest nam oferta od amerykańskiego przedsiębiorcy, czy firmy posiadającej siedzibę na terytorium USA. Ważna oferta pracy jest naszą podstawą przy ubieganiu się o określany rodzaj wizy imigracyjnej, pracowniczej. Ważny jest także nasz status. Dla studenta idealnym wyborem będzie opcja Work&Travel-po odbyciu stażu młody człowiek zyskuje jeszcze 30 dni na zwiedzenie Stanów. Musimy jednak mieć zaliczony przynajmniej pierwszy semestr na uczelni, ale także płynnie władać językiem angielskim. Jeśli nie kwalifikujemy się do tej grupy, ale mamy propozycję pracy zza oceanu również ubiegamy się o określoną wizę pracowniczą. A tych jest sporo-od wiz dla osób posiadających tytuł min. licencjata po wizy dla pracowników rolnych czy wiza dla pracowników, którzy zostali oddelegowani do pracy w amerykańskim oddziale ich macierzystej firmy. Zanim jednak udamy się do konsulatu na rozmowę, musimy uzbroić się w cierpliwość-nasz pracodawca musi złożyć petycję w Urzędzie Imigracyjnym, a ten z kolei ją zaakceptować. Pracodawcy możemy również poszukać sobie sami-wystarczy skorzystać z usług agencji pośrednictwa pracy. Wiele ofert agencyjnych jest skierowanych do osób niewykwalifikowanych lub średnio wykwalifikowanych, mamy zatem szansę na znalezienie pracy odpowiadającej naszemu wykształceniu.
Na co uważać podejmując zatrudnienie w Stanach Zjednoczonych?
Przy poszukiwaniach pracy i szczęścia za oceanem powinniśmy zachować szczególną ostrożność i czujność, zwłaszcza jeśli korzystamy z agencji pracy. Pamiętajmy, że pobierają one od 10 do 20 procent naszego wynagrodzenia i jest to normalna praktyka, ale jeżeli agencja żąda od nas opłat z góry-padliśmy najprawdopodobniej ofiarą oszustwa. Statusy agencji pracy działających na terytorium Stanów możemy sprawdzić na liście stanowych, licencjonowanych placówek. Nie zapominajmy również o tym, że ważne jest biegłe lub bardzo zaawansowane posługiwanie się językiem angielskim-w ten sposób nie będziemy mieli problemów z komunikacją między nami a pracodawcą, wzrastają nasze szanse na lepsze stanowisko, ale i rozumiejąc płynnie język pisany ustrzeżemy się przed oszustami. Przed wylotem do Stanów Zjednoczonych warto doszkolić poziom swojego języka obcego, korzystając z kursów, usług korepetytorów czy szkół językowych.
Artykuł powstał na podstawie wpisu blogowego https://estavisa.pl/wiza-pracownicza-do-usa-jak-ja-uzyskac-formalnosci-i-potrzebne-dokumenty/
Podobało Ci się? Udostępnij!
